tag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post4570693667895037708..comments2024-03-29T12:20:48.777+01:00Comments on Zuinigaan: Goedgekeurd!Zuinigaan (Aaf)http://www.blogger.com/profile/08480647381460658976noreply@blogger.comBlogger18125tag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-452133897860383582014-06-23T22:07:30.891+02:002014-06-23T22:07:30.891+02:00ben ook blij dat ik ze niet heb als gastouder. wel...ben ook blij dat ik ze niet heb als gastouder. wel evaluatiegesprekken met de ouders hoe ze het vinden gaan :) maar met hen een andere band dan met een leidinggevende natuurlijk!Dertigerhttps://www.blogger.com/profile/08434161353245275991noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-2195868534540660972014-06-21T17:14:51.875+02:002014-06-21T17:14:51.875+02:00Ik spreek nu even als je leidinggevende: dat moet...Ik spreek nu even als je leidinggevende: dat moet je niet zo zien, dat is een van je verantwoordelijkheden die bij je functie hoort! <br />Oid, tenminste zo kreeg ik het altijd te horen als er iets niet op tijd af kon zijn - omdat anderen te laat waren met aanleveren - en ik aan het eind van de rij zat. Toen ik er op wees dat de planning door de anderen allemaal niet was gehaald. En daar Lothttps://www.blogger.com/profile/00312919253776311699noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-57572699193144149022014-06-21T16:29:59.774+02:002014-06-21T16:29:59.774+02:00wij hebben alleen functioneringsgesprekken als ze ...wij hebben alleen functioneringsgesprekken als ze van je af willen,zo kreeg ik er ineens een nadat ik hersteld was gemeld na mijn reintegratie na ziekteverzuim voor het eerst in 4 jaar en die was niet positief , ik was het niet eens met het beter melden door mijn leidinggevende en had dat ook al aan gegeven en een deskundigenoordeel aangevraagd bij het UWV, ik heb gelijk gekregen van het UWV en Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-70047541507101085492014-06-21T15:06:55.862+02:002014-06-21T15:06:55.862+02:00Ja, vast wel, alleen mijn voorstellen om de werkdr...Ja, vast wel, alleen mijn voorstellen om de werkdruk te verminderen worden nooit serieus genomen. Ik moet een goedkope, tijdelijke kracht allerlei klussen laten doen en ik houd de verantwoordelijkheid over alles. Aangezien het zeer gecompliceerde taken zijn is het lastig want ik feite moet ik nog steeds alle ballen in de lucht houden. Alleen doet nu een hulpje een deel en als de ballen vallen hebZuinigaan (Aaf)https://www.blogger.com/profile/08480647381460658976noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-15664224606137366382014-06-21T15:02:58.819+02:002014-06-21T15:02:58.819+02:00Het mag duidelijk zijn dat ik ook niets met functi...Het mag duidelijk zijn dat ik ook niets met functioneringsgesprekken en beoordelingsgesprekken hebt. Als je prestatieafspraken maakt en er gebeurt iets wat jij niet in de hand hebt, dan word je daar wel op afgerekend. Zuinigaan (Aaf)https://www.blogger.com/profile/08480647381460658976noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-41158991055473594912014-06-21T14:59:42.978+02:002014-06-21T14:59:42.978+02:00Ik noemde ze altijd veroordelingsgesprekken :)Ik noemde ze altijd veroordelingsgesprekken :)Nietzomaarzooohttps://www.blogger.com/profile/15528497675496240325noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-10578167652186246652014-06-21T13:32:07.657+02:002014-06-21T13:32:07.657+02:00Doodziek van die functioneringsgesprekken. Na de l...Doodziek van die functioneringsgesprekken. Na de laatste reorganisatie kreeg ik een superbest beoordeling. Daarna kwam de opdracht zoveel mensen er uit. Drie van de afdeling. Hiephoi, ze kozen mij!!OpnieuwBeginnen https://www.blogger.com/profile/01892065825195196910noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-77716109077703119702014-06-21T12:58:05.368+02:002014-06-21T12:58:05.368+02:00Het wordt ook wel 'planningsgesprek' genoe...Het wordt ook wel 'planningsgesprek' genoemd. In het functioneringsgesprek wordt je functioneren besproken, in het plannings- of prestatieafsprakengesprek (heleboel keren woordwaarde bij het scrabbelen!) wordt met je besproken aan welke nieuwe prestaties je komend jaar denkt te kunnen voldoen. Met een sterkte-zwakteanalyse, ook wel SWOT genoemd. Je sterke punten, je zwakke punten, je Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-55829297291159591532014-06-21T12:51:32.911+02:002014-06-21T12:51:32.911+02:00" nieuwe prestatieafspraken " - is dat e..." nieuwe prestatieafspraken " - is dat een nieuwe modeterm op werkniveau?Lothttps://www.blogger.com/profile/00312919253776311699noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-78476597971036518722014-06-21T12:04:42.554+02:002014-06-21T12:04:42.554+02:00Toch een opluchting, ga je het in het functionerin...Toch een opluchting, ga je het in het functioneringsgesprek nog over de hoge werkdrug hebben?Janniehttps://www.blogger.com/profile/09507010872409651314noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-54950920746515105132014-06-21T11:34:52.124+02:002014-06-21T11:34:52.124+02:00Wat zul je opgelucht zijn na het gesprek.Wat zul je opgelucht zijn na het gesprek.De Zuinige Studenthttp://zuinigestudent.nlnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-4871609072883830212014-06-21T09:35:33.149+02:002014-06-21T09:35:33.149+02:00hier gaat iets niet helemaal goed hetzelfde dus 2 ...hier gaat iets niet helemaal goed hetzelfde dus 2 keer geantwoord.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-90987992742709616002014-06-21T09:33:25.651+02:002014-06-21T09:33:25.651+02:00Fijn voor je het is je van harte gegund Gefelicite...Fijn voor je het is je van harte gegund Gefeliciteerd.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-30718675549109184402014-06-21T09:33:24.696+02:002014-06-21T09:33:24.696+02:00Fijn voor je het is je van harte gegund Gefelicite...Fijn voor je het is je van harte gegund Gefeliciteerd.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-55452717260300686072014-06-21T09:09:59.949+02:002014-06-21T09:09:59.949+02:00Fijn voor je. Geeft weer een stukje zekerheid.Fijn voor je. Geeft weer een stukje zekerheid.izerinahttps://www.blogger.com/profile/12075950688013771905noreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-18006031799741390762014-06-21T08:04:36.855+02:002014-06-21T08:04:36.855+02:00Fijn, gefeliciteerd!Fijn, gefeliciteerd!Petranoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-22014885053967563032014-06-21T07:48:46.652+02:002014-06-21T07:48:46.652+02:00Fijn dat je een goede beoordeling hebt gekregen, z...Fijn dat je een goede beoordeling hebt gekregen, zijn die spanningen voorlopig weer weg.Anonymousnoreply@blogger.comtag:blogger.com,1999:blog-8966947732088844183.post-51857033161809937652014-06-21T07:38:16.680+02:002014-06-21T07:38:16.680+02:00Dat is mooi!
Ik vind zo'n gesprek altijd wel ...Dat is mooi!<br /><br />Ik vind zo'n gesprek altijd wel leerzaam. Vaak kom je met een leidinggevende niet aan zulke gesprekken toe en op deze manier weet je tenminste weer hoe men over je denkt en hoe je het op de werkvloer doet.<br /><br />Onlangs vertelde een collega wat ze allemaal over andere collega's op haar functioneringsgesprek ging vertellen. Ik heb gezegd dat ik het op mijn Mevrouw W.https://www.blogger.com/profile/07660559415315537892noreply@blogger.com